招聘启事 | 华东师大城市发展研究院2019年高水平人才和专职科研人员、全职博士后(应用经济学)

时间:2019-04-08浏览:10设置

招聘启事


华东师范大学是国家教育部直属重点综合性研究型大学,2017年学校进入国家世界一流大学建设高校A类行列,全面开启扎根中国大地建设一流大学的新征程。城市发展研究院(简称“城发院”)是华东师范大学为适应新时期学科建设、经济社会发展的需要,组建的跨学科、开放型、国际化的综合性实体研究机构。


城发院融合了教育部人文社科重点研究基地——中国现代城市研究中心,上海市人民政府决策咨询研究基地——“房地产与城市管理政策研究中心”(张永岳工作室)、“长三角区域一体化研究中心”(曾刚工作室),长江流域发展研究院、中国行政区划研究中心等研究机构,结合地理学、社会学、经济学、生态学等华东师范大学优势重点学科建设规划,重点聚焦城市演变与中国城市特色、城市体系与创新合作互动、城市安全与城市治理等重大理论与应用问题,力图创建中国城市科学学派。


为进一步充实研究队伍,城发院拟面向海内外公开招聘应用经济学有志之士,共建中国城市科学学派。




一、招聘岗位和人数

领军人才(若干):“国家千人”、“长江特聘”、“青年长江”、“万人计划”等

教学科研岗位(若干):紫江优秀青年学者、紫江青年学者

专职科研岗位(若干):研究员、副研究员、助理研究员

全职博士后(若干):应用经济学学科下各专业方向的博士后




二、相关学科和专业方向

 产业经济学,区域经济学,人口、资源与环境经济学



  三、任职条件及待遇

领军人才

  • 年龄原则上不超过55周岁;

  • 有一定的学术造诣,取得过国家级的荣誉称号;

  • 在本领域的研究已取得国内外同行公认的突出成果,能胜任本学科核心课程和前沿课程的教学任务;

  • 具体待遇面议。

紫江优秀青年学者

  • 年龄不超过45周岁;

  • 应在海内外高水平大学或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究,在本研究领域已经取得同行公认的有重要影响的研究成果,有志于并有能力成为所从事领域学术或技术带头人;

  • 一个聘期内(6年),上岗者应达到“长江特聘教授”、“国家杰出青年基金获得者”等国家高水平人才计划入选者的同等水平;

  • 年薪:35万元起(不含院系发放津贴及教学科研成果奖励等),住房补贴、科研启动经费等面议。

  • 详情见以下网址:

    http://hr.ecnu.edu.cn/s/116/t/209/74/55/info95317.htm

紫江青年学者

  • 年龄不超过40周岁;

  • 应在海内外高水平大学或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究,在本研究领域已取得同行公认的高水平研究成果,有突出的发展潜质;

  • 一个聘期内(6年),上岗者应达到“青年拔尖人才”、“国家优青”等国家高水平青年人才计划入选者的同等水平;

  • 年薪:20万元起(不含院系发放津贴及教学科研成果奖励等),住房补贴、科研启动经费等面议。

  • 详情见以下网址:http://hr.ecnu.edu.cn/s/116/t/209/74/55/info95317.htm

专职科研人员

  • 专职科研人员实行年薪制,分三类:

 (1)专任研究员年薪不低于25万元(税前)

 (2)专任副研究员年薪不低于15万元(税前)

 (3)专任助理研究员年薪不低于10万元(税前)

  • 专职科研人员可按学校同类人员享受社会保险与住房公积金;

  • 按学校相关规定享受周转房、子女入学政策及科研等方面奖励政策;

  • 专职科研人员可在本序列内进行专业技术职务晋升;

  • 符合学校相关条件者可申请应聘学校教师工作岗位。

全职博士后

  • 进站后档案及人事关系转入我校的全职博士后招收名额不设限制;

  • 全职博士后在站期间,学校为其发放工资津贴,同时按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金;

  • 其在规定时间的在站期间工资津贴为每年10-20万元。



四、应聘程序

应聘人员通过电子邮件的方式,提交简历、科研成果列表和相关材料(电子扫描件),邮件标题为“应聘岗位+姓名+专业”。


收到应聘材料,由城发院领导班子组成的“应聘人员资格审核委员会”按照学校和城发院的岗位要求进行初审(每季度遴选一次),评审讨论后决定是否进一步发出面试通知。初审合格的应聘人员需组织面试,面试由院学术委员会主持,并投票决定是否通过面试和上报学校人事主管部门。

  

邮箱地址为:rczp@iud.ecnu.edu.cn

联系人:张老师、吴老师

联 系 电话:021-62232980


备 注:应聘人员材料恕不退还,招聘单位将予以保密。


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